Responsable technique (H/F)

Au sein de la Direction du pool des Ressources Logistique, Technique et du Grand Projet, le Responsable technique a pour mission d'organiser l’exploitation et la maintenance des sites du GHRE.

Il / Elle a en charge le maintien de la performance des bâtiments, de ses équipements et de leur continuité de service. Il / Elle est garant du respect des réglementations et organisations.

Il / Elle s’appuie sur les responsables de secteurs spécialistes par corps d’état techniques et participe à la réorganisation du GHRE.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Manager et coordonner les responsables de secteur et leurs équipes dans les domaines suivants :

  • Electricité courants forts et faibles

  • Chauffage, Ventilation, Climatisation, plomberie, gaz médicaux, stérilisation

  • Contrôle d’accès, sécurité incendie, sureté

  • Patrimoine immobilier, espaces verts

  • Travaux neufs, projets de réhabilitation

  • Gestion des locaux, plans, attributions

  • Gestion des économies d’énergies

  • Gestion des contrats spécifique de location ou gestion

• Définir les orientations techniques du plan de maintenance, élaborer et suivre les dépenses d’exploitation et d’investissements en lien avec le directeur du Pool, la DAF, la cellule achats et la cellule marchés du GHRE, pour définir les objectifs de la direction du pool dans un cadre budgétaire et règlementaire contraint.

• Suivre la coordination des interventions des entreprises extérieures dans son domaine.

• Assurer la coordination de chantiers de travaux et d’installation, rénovation, remplacement d’équipements dans le cadre d’un suivi d’un plan de Gros Entretien Renouvellement.

• Assister les responsables métiers et la direction du Grand Projet dans les projets de plus grande ampleur, sur les rédactions de CCTP, DPGF, CCAP, aide à la relecture des C.C.T.P, aide à la validation d'études d'EXE, suivi de chantier, consignation, réception, etc. 

• Assister les responsables métiers dans les évolutions du programme de travail en lien avec le grand projet.

• Participer et organiser les réunions de services et les réunions transverses en ingénierie et logistique avec l’aide de l’ingénieur logistique.

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL

Contrat : CDI, mutation, détachement

Lieu de travail : basé à Saint-Malo avec déplacements à prévoir sur l’ensemble des sites du GHRE (Dinan, Cancale)

Temps de travail : forfait cadre sur la base de 39h / semaine avec 20 jours de RTT / an et 26 jours de congés annuels.

Horaires de travail : Interventions ponctuelles possibles lors de maintenances particulières la nuit ou le weekend. Astreintes techniques.

Avantages :

• Accès aux avantages proposés par le Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et par l’Amicale du Personnel

• Restaurant d’entreprise

• Possibilité d’évolution interne au sein des sites du GHRE