Cadre coordonnateur Pôle Santé Mentale (F/H)
A propos de nous
Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ?
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l’accès aux services d’urgences et à l’ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
Mission proposée
À propos de l’équipe
Le Groupe Hospitalière Rance Emeraude recrute un·e Cadre Coordonnateur·trice pour rejoindre le Pôle Santé Mentale, composé des services et unités de la psychiatrie Adultes et de la psychiatrie de l’Enfant et de l’Adolescent, dont le Centre de Santé Mentale Yves Pelicier (80 lits) de Saint-Malo.
En lien avec le médecin chef de pôle et le directeur référent du pôle, vous contribuez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi du projet du pôle.
Vous assurez, dans le respect de la politique institutionnelle, la coordination organisationnelle, managériale et qualitative des activités des structures relevant de votre périmètre.
Vos missions
Accompagner et encadrer les cadres de santé du Pôle Santé Mentale dans leurs fonctions managériales, la conduite de projets, les transformations des services et du pôle, la coordination et l’harmonisation des organisations, la gestion des situations complexes et la gestion des conflits
Analyser les divers indicateurs notamment les indicateurs ressources humaines (absentéisme, effectifs, turnover) et mettre en œuvre les actions nécessaires
Veiller à l’adéquation entre les ressources allouées, les effectifs, l’activité réalisée, la qualité et la sécurité des soins et les objectifs du Pôle
Veiller à la conformité au cadre légal de la psychiatrie : soins sans consentement, isolement et contention, respect des droits et libertés des patients
Veiller à la qualité des conditions de vie au travail et contribuer à la prévention des risques professionnels
Contribuer au développement des compétences et à la professionnalisation de l'encadrement.
Votre cadre de travail
Contrat : Poste vacant à pourvoir en CDI ou Titulaire de la Fonction publique
Prise de poste : À compter du 1er septembre 2026
Lieu de travail : Site Yves Pelicier à SAINT-MALO (35) avec des déplacements ponctuels sur les autres sites du GHRE
Temps de travail : Temps plein – Forfait cadre 39 heures hebdomadaires ; 20 RTT / an.
Participation aux gardes ou astreintes des cadres de santé, en soirée (du lundi au vendredi, de 17 h 00 à 21 h 00), les week-ends et les jours fériés
Grade : Cadre supérieur de santé (Catégorie A)
Avantages : Comité de Gestion des Œuvres Sociales, Amicale du personnel, parkings voitures et vélos, restaurant d’entreprise, possibilité d’évolution interne au sein du GHRE.
Notre profil idéal
Notre profil idéal
Diplôme : Diplôme de cadre de santé validé en IFCS ; Diplôme de niveau Master 2.
Expériences :
Expérience significative d’IDE et / ou de cadre de santé, idéalement en psychiatrie ou pédopsychiatrie
Expérience requise d’encadrement d’équipe d’au moins 3 ans.
Connaissances et compétences :
Maîtrise de la conduite du changement et de la gestion de projets
Maîtrise de l'organisation et du cadre réglementaire de la Fonction Publique Hospitalière
Solides compétences managériales, relationnelles et organisationnelles
Capacité d'analyse, de décision et d'adaptation
Aptitude à travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire
Sens des responsabilités, rigueur et discrétion professionnelle
Force de proposition, autonomie et capacité à accompagner les équipes
Adhésion aux valeurs soignantes et engagement dans une vision institutionnelle.